中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局昨天发布消息，2012年中央机关公开遴选公务员工作即将全面展开，正处级领导职位首次纳入其中。

据介绍，此次公开遴选报名时间为3月21日至30日，笔试时间为4月15日。今年共有44家中央机关计划遴选175个职位，遴选职位在往常的副处级领导职位和主任科员职位之外，新增正处级领导职位。

报名采取个人自愿并经组织推荐相结合的方式。其中，报考正处级领导职位，须现任县处级正职领导职务或调研员，年龄在43周岁以下；报考副处级领导职位，须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇（街道）党政正职领导工作经历的正科级领导职务，年龄在40周岁以下；报考主任科员职位，须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年的乡科级副职领导职务、副主任科员，年龄在35周岁以下。

今年还首次将参照公务员法管理机关（单位）工作人员纳入公开遴选范围。报考范围为：省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员；省级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。中央机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）符合上述条件的也可报考。所有报考者均须具有2年以上基层工作经历。

此次公开遴选采用考试与考察相结合的选拔方式。笔试对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷，分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行，重点测试报考者的专业素质和业务水平。